开博的目的就是交流。我把一些批评的帖子整理一下，供台里的同志们参考。

节后留言

[ 2008-9-19 21:45:57 | By: 我是电视台的忠实观众(游客) ]

我批评一下总可以吧，赣州电视台医疗广告确实太多了，当然，财政不养你们可能是趋利的重要原因，但是你们可以争取财政的支持啊！从你的博客来看，你们医疗广告下降了26％，这样很好，最好是全部不要它。你应该是个科班出身的，知道怎么运作，懂得与时俱进，并且熟悉网络。现代领导要是不会网络，我们还真的不知道怎样和他沟通。从你的博客中，我看到了赣州电视台的希望，也看到你们的进步，比如包装片就很漂亮。谢谢你们。

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Re:节后留言 [ 2008-9-19 23:10:50 | By: 好心美女(游客) ] 最近 我告诉一些朋友我在看赣州电视台一些栏目 那些朋友笑我：你怎么沦落到去看赣州台····看似玩笑话 我想 这不仅仅是玩笑话！！！ 罗台呀 包装有进步了 节目确实比以前好看了 但观众不看就没有比较呀 很多观众都还停留在以前的赣州电视内容 还有呀常听到电视台一些员工说电视台发不出工资啦 真有这么穷么 。 Re:东拉西扯 [ 2008-9-3 12:37:22 | By: 闲聊(游客) ] 我就是罗台的那块心病！！！ 昨晚的频道培训会议上，罗台意外出现，的确让我们这些年轻人倍受鼓舞，尤其是那句“台里有许多部聘的兄弟姐妹，这一直是我和书记的一块心病啊！”，这是我到台里以来最让我感动的一句话。《魏文彬和他的电视湘军》里说，知识分子心高气傲，什么都不怕，就怕得到尊重，我斗胆称自己为受过一点教育的小知识分子，所以听见罗台掏心窝的这句话，我心存感激。 一直以为，我们部聘都是“后娘”养的，没人疼，没人爱，做很多事，拿很少钱。可我们为什么还在赣州电视台待着？！找不到其他工作吗？就为挣几个钱吗？为了表面光鲜的记者称号吗？都不是！是因为我们爱电视！不要觉得我矫情、用“爱”来形容一份只能养家糊口的工作，但我们是真的从心底里热爱这份永远充满新意、充满挑战的职业。 大学期间，老师问我的理想，我说“毕业后回家乡发展当地的广播电视事业”，现在想想有点无知可笑，但它却代表我当时最真实的想法，并且，我为这个理想一直努力着，整整12年。相信台里很多兄弟姐妹们和我一样，默默地承受着许多不公，噙着泪水干着自己喜欢的事业。 台里一直喊着缺人缺人，可前段时间的台聘考试却伤了我们的心。一会儿让我们交材料参加考试，一会儿说我们不符合条件，一会儿又说我们符合条件了，但必须交100块钱报名费。我没有报名，不是惧怕，而是不屑。 我们理解台里的难处，台长说台里少30个人，可以省成百上千万，这么拮据的时候，怎么可能再把廉价的部聘人员转为台聘呢？所以我们部聘人员成了最不重要的“重要问题”。我们心寒那。 我们怀抱理想、充满热情地来到赣州电视台，但我不知道，我的这份热情还能燃烧多久。 以下为blog主人的回复： 兄弟，谢谢你对我的支持和帮助。你说的都是真话，你对广电事业的执着和热爱值得我学习。你发表的一些观点，可能是因为我们政策宣传不到位造成的，尽管文件下发到各个频道部室，甚至在晚报、网站刊登广告和四楼张贴。比如，你说的缺人问题，我们台现在已经接近300人，从岗位设置的角度来说，已经人满为患，但是采编、经营、技术却非常缺人。部聘，就是这些年为解决缺人问题的一种无奈的选择，这也是历史遗留问题。关于你说“台里一直喊着缺人缺人，可前段时间的台聘考试却伤了我们的心。一会儿让我们交材料参加考试，一会儿说我们不符合条件，一会儿又说我们符合条件了，但必须交100块钱报名费。我没有报名，不是惧怕，而是不屑”的问题，我不知道你怎么会这样理解甚至“不屑”－－因为台里反复研究，为了人文关怀，照顾部聘人员，特意设置了两次考试，一是面向全省招考一批记者（本单位的人一样可以报考啊！），本科学历就可以报考，但是要收报名费，因为这事工作量大，也是招考的惯例；二是面向本单位以考代竞，这是不要收报名费的。目前不是有4个部聘人员解决了台聘吗（一个是参加全省招考，三个是内部以考代竞）？我真的觉得有点遗憾，这说明我们工作没有到位，让你失去了一次机会。任何人才都要用成果来检验，考试是一种常用的手段，就像清华、北大的学生一样，进入社会就要接收考试的洗礼。关于你“台长说台里少30个人，可以省成百上千万，这么拮据的时候，怎么可能再把廉价的部聘人员转为台聘呢？所以我们部聘人员成了最不重要的重要问题。我们心寒那”的意见，我一直强调那晚我来是聊天，是算数，而不是就简单减少30人，就像总理经常说“中国用13亿就乘除”一样的意思，任何简单的划线减人和进人都是懒政。我们现在300人，如果每个人都能像你一样适应新闻业务、技术和经营，那肯定是好事情，但是毋庸讳言，现实不是那样的。我们现在新闻策划、经营策划人才微乎其微。任何人说让近100部聘人员全部进来都是不负责任的，任何人说直接减少多少人更是不负责任的。你可能对台情不了解，这不能怪你，只是我们做领导的宣传工作和职工思想政治工作不到位。兄弟，好好干，是金子，总会发光的。在这里，我向你做自我批评了！我相信，只要我们每一个人，都肯做（主观能动性）、会做（能力和素质），总是会得到组织和群众的认可的，你说对吗？ Re:建设“大台”对我们意味着什么？ [ 2008-9-11 19:21:38 | By: 游客(游客) ] 何谓“大台”？作为最普通的一名职工，说不出什么大道理。但我想，如果我们的节目不管是什么题材，只要是尊重事实、符合政策的好新闻、好节目就能如常地播出，而不会仅仅因为涉及一方在我们台里投了广告就撤播！不会再因为这样的原因而伤了一线记者的心，更重要的是不会伤了老百姓对我们媒体的信任之心！我们可以牛气地对客户说：节目照常播出，广告你爱投不投！这就是普通一线记者心目中的“大台”。 Re:信口胡言。。。。。。 [ 2008-8-20 1:25:04 | By: 什么都没有(游客) ] 在电视台里，“临时工”就等于是下等人，别人过年发红包，我们红包减一半。别人发节日礼物，我们帮别人领。别人每月拿两份工资，我们一份还要打折。没有双金，没有保险。有时台里活动，我们还要问一句，部聘要不要去，怕没叫去了丢人，总之地位都很低。但是，我们真的就比台聘的差？？？？希望罗台能够关注我们这些人。 Re:一石激起十层浪 [ 2008-9-1 22:55:27 | By: 胡言乱语(游客) ] 在时空博客刚开的时候，一直不敢在上面交流，总会有所顾虑，现在看到罗台的博客回复率如此之高，也不乏许多意见的交流，我也试着胡言几句。之前看过有同事留言说我们电视台真的该做“瘦身运动”了，这个观点我非常支持，频道栏目的增加增加再增加，改版改版再改版，话说回来，有谁会看？记得和一个朋友聊天的时候问了他对我们电视台节目的看法，他原话是这样的：“你们的节目我很少看，因为几个频道的图像都不清楚，给人一种很落后的感觉，我身边的人也这样说。”听完后，我无语。那位仁兄说的没错，电视本来就是靠图像和声音全方位去吸引观众的，我相信任何人打开电视，看到图像不好的频道都会换台，其实外面有许多电视媒体的传输图像好，但节目数量、质量真的还不如我们台的，但别人的收视率就是高，广告收入就是多，我认为，台里与其花这么多人力、财力、物力去增加、改版一些拼凑时间的栏目，还不集中力量先把图像传输这块做好。胡言乱语，不妥之处请谅解。 以下为blog主人的回复： 今天广电喜事临门，所以和很多同志一起加夜班，顺便看了一下大家的跟帖，你提的问题很好！下午市领导来调研，就是为破解包括您提出的问题在内的一系列问题来的，现在都在做，这些年来，局台领导层和相关部门一直在努力。呵呵，其他几个同志的跟帖，也是出于对台里的关心。关于传输的问题，赣州市网络公司对我们台的工作也很支持。另外，台里各个频道正在在削减整合栏目，推进渐进性改版。毕竟，一些问题的解决还需要时间，比如人员的消化，设备的改善。   Re:广告时间我们还是要实行总量控制 [ 2008-8-23 11:11:01 | By: 宁广鲁桂清 ] 每次看这文章的标题，总以为是“音量控制”， 今天好不容易才看清了，是“总量控制”！ 特讨厌某些频道、某些广告，一出来就吓人、常常把女儿从梦中惊醒！让我每次换频道前都要把音量关到很小、再去换台…… 没有几个成年人会去专看广告（工作除外），看广告那是被迫的…… 或许是找不到遥控器、或者是…… 或许是为了不错过广告后那段精彩节目而不得不看广告…… 如果节目不是很吸引我，一到广告时间就换台，呵呵…… 想到这里，让我想起了一个事，那就是节目预告片， 某个专拍烂片的香港大明星说过一句话，“再烂的片子，他的预告片都好看……” 其实很多节目，我是看了预告片才去看的…… 另一个就是“广告之后更精彩……”那一小段预告片，或许会让我看完中间这段广告…… Re:今天一套开播《新华纵横》 [ 2008-8-25 21:48:53 | By: 中肯(游客) ] 地市台是否真的需要“满屏”制作、播出节目呢？如今栏目、频道的增加，使得大家喘不过气来，想做好节目力不从心。记得江西台都市频道负责人曾经说过，他们当初也只是从一档民生新闻起家的，当这个栏目成熟了，有了固定收视群了，这才一步一步地增加《晚间800》《金飞传奇》，直至打造成现在的品牌频道。 我们呢？能不能先做“瘦身”运动？一个频道先打出一个品牌栏目足已，先集中频道力量做好、做响一个栏目，赣南人民就已经很有眼福了，到那时，我们这些电视人的幸福指数也会为之爆涨！期待！ Re:我在关注着您，虽然我没有说话！ [ 2008-8-20 18:51:59 | By: 听了就忘(游客) ] 其实，我们基层一线的都没跟你直接交谈过，但我相信，我们也都在关注着你，新领导将会带给我们新的希望，将带领我们去向何方，大家都不希望看见新官上任三把火，都希望实实在在让大家口袋鼓起来，收视率大幅涨上去。 一个烂摊子让你每天有点疲于奔命，一线记者何尝不是每天为了挣“打了折扣”的工分辛劳不已？幸好就在面对史无前例的困难面前，一点点新的好消息让你似乎看到了希望，增强了一丝信心。 何谓人才，古人这样说，有德有才，谓之上人；有德无才谓之中人；无德无才谓之下人，是之也。这么多年，人才战略的缺失，是我们台一项隐形的重大失误。到如今，身边一些小人当道，有德有才的人被长期压制。企业的认同感，忠诚度经受不起这样折腾了，于是乎～～～ 胡言几句，听了就忘～～～～～   Re:东拉西扯 [ 2008-9-13 13:22:36 | By: you you(游客) ] 父爱如天！！ 每个家长都心疼自己小孩，只是爱的方式不同，以及爱的能力不同． 在现实生活中，＂父亲＂与＂领导＂是两个完全不同角色．想要扮演好一个角色不是一件容易的事，况且，两个角色同时扮演好就更是难上加难． 事实上，本人认为，能做好领导的，一定不会是好父亲；相反，能做好父亲的，一定也不会是个好领导．